Количество новых вакансий в Украине достигло довоенного уровня.


Поиск работы и поиск сотрудников со стороны бизнеса в Украине ослабли в декабре 2023 года. Это типичная ситуация для конца года, говорится в январском макроэкономическом и монетарном обзоре НБУ.
В то же время, в конце года количество новых вакансий почти достигло уровня декабря 2021 года, а количество резюме осталось значительно ниже, чем в 2021 году.
«Сохранялись значительные диспропорции на рынке труда по регионам и профессиональным группам, при этом более востребованными были работники торговли и медицины. Предприятия продолжали указывать на нехватку квалифицированной рабочей силы», – говорится в обзоре НБУ.
Между тем, по данным Work.ua, самыми популярными вакансиями среди украинцев в прошлом году были предложения из следующих семи категорий: продажи, закупки; IT и интернет; администрирование и менеджмент среднего звена; сфера услуг; розничная торговля; секретари, офис-менеджмент; маркетинг, реклама и PR.
Примечательно, что сфера информационных технологий, на которую приходится 9% всех отзывов, не вошла в первую десятку самых популярных категорий, что свидетельствует о высокой конкуренции.