Бизнес в Украине теряет оптимизм из-за дефицита кадров и неопределенности.

Как свидетельствуют результаты исследования Advanter Group, индекс деловой активности в секторе микро-, малого и среднего бизнеса в июле снизился до 36,1 балла со 100 возможных. Это один из самых низких уровней с начала полномасштабной войны. Так, 41,8% среди 512 опрошенных респондентов охарактеризовали состояние своего бизнеса как плохое или удовлетворительное, еще 31,4% – как посредственное, лишь 16,8% отметили, что их компания находится в хорошем или отличном финансовом состоянии.

Уменьшение численности работников зафиксировали 44,9%, в то же время 16,4% сообщили о ее увеличении. У 38,7% численность персонала не изменилась. 73% сообщили об ощутимом или критическом дефиците работников, что существенно ограничивает их способность обеспечивать бесперебойную операционную деятельность, масштабировать производство и эффективно реагировать на экономические вызовы.

Основными препятствиями для роста экономической активности бизнесы называют: непредсказуемость государственной политики (55,5%); нехватку платежеспособного спроса (53,5%); общую неопределенность развития ситуации в стране (52,7%); нехватку квалифицированной рабочей силы (51,6%); ограниченный доступ к капиталу (39,8%).