Varias industrias en Ucrania ya están experimentando escasez de mano de obra.

En promedio, dos candidatos se postulan para cada vacante de empleo en Ucrania, en comparación con nueve solicitantes por vacante hace un año. Ha habido más trabajo y el mercado laboral se ha vuelto más activo, informó el Centro Estatal de Empleo.

En septiembre había 103.000 vacantes en la base de datos del servicio, frente a 83.000 en julio. Con el aumento de las vacantes, la escasez de personal en determinadas profesiones se agrava progresivamente.

«Dado el importante volumen de migración de población al extranjero, el mercado laboral se enfrentará en un futuro próximo a una escasez de mano de obra», añadió el servicio estatal.

Según las previsiones del departamento, para estas categorías (maestros, educadores, farmacéuticos, médicos generales/médicos de familia, ingenieros, psicólogos prácticos) se espera que el déficit sea del 14%. Se prevé que el déficit de los trabajadores del comercio y los servicios sea del 15%. La estimación de la escasez de trabajadores para la operación de mantenimiento de equipos y máquinas es del 18%; trabajadores calificados con herramientas: 21%.