Ucrania está en proceso de crear una nueva estrategia de empleo.

El Ministerio de Economía ha esbozado los componentes clave de esta nueva estrategia de empleo. Muchos ciudadanos tienen dificultades para encontrar empleo, en particular los veteranos, las personas con discapacidad, las mujeres, los adultos mayores, los desplazados internos y los ucranianos que viven en el extranjero.

Actualmente, hay alrededor de 4,65 millones de desplazados internos registrados en Ucrania, de los cuales casi dos millones están en edad laboral. Además, más de 6,9 millones de ciudadanos residen fuera de Ucrania. El Ministerio de Economía está desarrollando una nueva estrategia en la que la inclusión es esencial para el crecimiento económico sostenible, y no solo una opción.

Se proponen diversas soluciones: mejorar la orientación profesional, adoptar programas de prácticas, promover la capacitación profesional, implementar iniciativas de capacitación para veteranos y respaldar programas de integración, entre otras. Además, el Servicio Estatal de Empleo ha informado de un aumento de las vacantes que ofrecen prestaciones de vivienda en respuesta a la escasez de personal en Ucrania.

Actualmente, hay más de 230.000 ofertas de empleo disponibles diariamente en el Portal Unificado de Vacantes, y desde principios de año, los empleadores han publicado más de 2.000 vacantes con provisión de vivienda. Esto refleja un aumento del 30% en comparación con el mismo período del año anterior. Durante el último año, 3.500 vacantes incluyeron prestaciones de vivienda, con la mayor concentración en Kyiv y sus alrededores.