Firmy tracą zaufanie z powodu braku pracowników i niepewności.

Według wyników badania przeprowadzonego przez Advanter Group, wskaźnik aktywności gospodarczej mikro-, małych i średnich przedsiębiorstw w lipcu spadł do 36,1 na 100. To jeden z najniższych poziomów miesięcznych od początku wojny na pełną skalę. W badaniu 41,8% z 512 respondentów oceniło swoją działalność jako złą lub zadowalającą, kolejne 31,4% jako przeciętną, a tylko 16,8% stwierdziło, że ich firma jest w dobrej lub doskonałej kondycji finansowej.

Spadek zatrudnienia odnotowało 44,9% respondentów, podczas gdy 16,4% odnotowało wzrost, a 38,7% nie odnotowało żadnych zmian w zatrudnieniu. Znaczący lub krytyczny niedobór pracowników zgłosiło 73% respondentów, co znacznie ogranicza ich zdolność do utrzymania działalności, zwiększenia produkcji i skutecznego reagowania na wyzwania gospodarcze.

Główne przeszkody w rozwoju wskazane przez przedsiębiorstwa to: nieprzewidywalność polityki rządu (55,5%), brak płynnego popytu (53,5%), ogólna niepewność co do sytuacji kraju (52,7%), niedobór wykwalifikowanej siły roboczej (51,6%) oraz ograniczony dostęp do kapitału (39,8%).