¿Cómo puede la economía ucraniana reducir su escasez de personal sin atraer inmigrantes?

La economía ucraniana necesita urgentemente 4,5 millones de trabajadores adicionales. Actualmente, de los 31 millones de ucranianos que viven en el país, 13,3 millones están empleados y alrededor de un millón están desempleados. Sin embargo, hay otros 12,5 millones de personas que se encuentran fuera del mercado laboral. Este grupo incluye 7,5 millones de jubilados, dos millones de estudiantes, un millón de mujeres en baja por maternidad y 400.000 personas con discapacidad, además de medio millón dedicadas al sustento de sus hogares. También hay varias personas que no trabajan por otras razones.

«Entre estos millones de personas, se esconde una posible reserva de personal para la economía nacional», explicó el Servicio Estatal de Empleo.

Por ejemplo, de los 4,6 millones de ucranianos que actualmente se clasifican como desplazados internos, hay 860.000 que están desempleados pero en condiciones de trabajar. El país también cuenta con otras dos fuentes de personal: los refugiados en el extranjero y el personal militar que eventualmente se reincorporará a la vida civil.

Al mismo tiempo, atraer a extranjeros sólo aumentará la tensión social interna o incluso suscitará inquietud entre los socios occidentales sobre si Ucrania se convertirá en un centro a través del cual los migrantes seguirán avanzando hacia Europa.