У травні компанії розмістили 90 023 вакансії, що на 9% вище за показник квітня, свідчать дані порталу Work.ua. Зростання кількості вакансій спостерігається особливо у прифронтових областях та регіонах на заході України. Лідирувати за кількістю розміщених вакансій продовжують Київська, Львівська та Дніпропетровська області.
При цьому, рівень конкуренції серед претендентів на роботу продовжує знижуватися, що може свідчити про те, що все більше українців знайшли своє місце на ринку праці. Роботодавці переживають непростий період – знайти потрібних працівників стає важче, кількість відгуків зменшується. Роботодавці готові платити більше новим працівникам: середня зарплата зросла до ₴16 500. Загалом з початку року середня пропозиція із зарплати зросла на 10%.
У травні на ринок праці вийшло на 4% більше, ніж у квітні, нових кандидатів, які створили чи оновили своє резюме. При цьому, на тлі зростального дефіциту робочої сили роботодавці все частіше пропонують роботу пенсіонерам, студентам та людям без досвіду.