Переважна більшість українських підприємств не мають намірів у 2024 році збільшувати штат; тільки 8% збираються додатково прийняти на роботу працівників і тільки 2% вказали, що впевнені в реалізації цих планів.
У 2023 році 66% серед підприємств, які винаймали працівників, – це великий бізнес. Найбільше фахівців знайшли роботу у сферах енергетики, охорони здоров’я, гірничодобувної промисловості та комунальних послуг.
Частка середнього бізнесу серед роботодавців становила 14%, малого – 12%, мікро – 8%. Зазначається, що 34% малих підприємств та 64% мікропідприємств не зазнали суттєвих змін у складі робочої сили, хоча зазвичай малі підприємства у кризові часи зазнають більших втрат.
Понад 60% вакансій у 2023 році відкривалося у Київській, Дніпропетровській, Львівській, Одеській та Харківській областях, які, попри війну, залишилися традиційно найбільш економічно активними.
Водночас війна погіршила тренд останніх років на ринку праці щодо браку кваліфікованої робочої сили: в Україні зростає дефіцит будівельників, електриків, сантехніків, зварників.