Site icon UBN

В Украине в ответ на структурные вызовы рынка труда, демографические изменения и последствия войны разрабатывают Стратегию занятости населения.

In response to structural challenges in the labor market, demographic changes, and the consequences of war, Ukraine is developing an employment strategy.

In response to structural challenges in the labor market, demographic changes, and the consequences of war, Ukraine is developing an employment strategy.

Главная цель инициативы – способствовать экономическому развитию через снижение безработицы, обеспечение равного доступа к качественным рабочим местам и создание гибкой, инклюзивной системы занятости, рассказали в Минэкономики. Прогнозируется, что в 2025 году уровень безработицы составит 10,9%. А в прошлом году 389 000 человек зарегистрировались как безработные. В то же время реальное количество людей без работы значительно выше.

Будущая стратегия будет охватывать ряд ключевых направлений:

  1. Создание новых рабочих мест через поддержку малого и среднего бизнеса, привлечение инвестиций и развитие социального предпринимательства.
  2. Профессиональную переориентацию и повышение квалификации в соответствии с актуальными потребностями рынка.
  3. Инклюзивность рынка труда, в частности гибкие и дистанционные формы занятости для молодежи, женщин, ветеранов, людей с инвалидностью.
  4. Реформу службы занятости: цифровизацию услуг, обновление Трудового кодекса, налаживание эффективного сотрудничества с работодателями.

На июнь запланирована презентация результатов исследования рынка труда и первой версии концепции, а финальную версию Стратегии планируют обнародовать осенью 2025 года.

 

Exit mobile version