Большинство руководителей украинских компаний (70,3%) планируют увеличить вознаграждение сотрудникам в ближайшие 12 месяцев. Еще 28,1% прогнозируют, что зарплаты останутся на текущем уровне, и только 1,6% планируют их снизить, говорится в отчете НБУ «Бизнес-ожидания украинских предприятий». Второй квартал подряд респонденты прогнозируют увеличение количества сотрудников на своих предприятиях и их зарплат на следующие 12 месяцев, сообщает НБУ.
Более 70% украинских компаний планируют повысить зарплаты в 2022 году.
