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De cara al futuro, el 60% de las empresas tienen expectativas positivas para 2021, esperando que los ingresos aumenten.

Más del 30% de las empresas planean contratar nuevos empleados y el 39% planea aumentar las inversiones. Con las incertidumbres sobre la salud pública y el transporte, el 82% se ha cambiado al trabajo híbrido, una combinación de trabajo remoto y de oficina. Mirando hacia atrás, el 56% de los encuestados dijo que el año pasado sus empresas mantuvieron el número de empleados, el 24% contrató nuevos empleados, el 20% recortó empleados.

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